Внимание! Документ утратил силу.
Сведения о среднесписочной численности работников – обязательная форма отчетности, подаваемая в налоговый орган. Используется для всех режимов налогообложения.
До 20 января индивидуальные предприниматели и организации предоставляют сведения за прошедший календарный год. Сведения надо сдать, даже если работников еще нет.
При создании (реорганизации) компании необходимо подать сведения до 20-го числа месяца, следующего после процедуры создания (реорганизации). При регистрации или ликвидации ИП таких требований нет.
Индивидуальный предприниматель, не привлекавший к работе сотрудников в отчетном периоде, сведения не подает.
Сведения подаются в форме по КНД 1110018 «Сведения о среднесписочной численности работников за прошедший календарный год». Для расчета сведений за год необходимо определить среднесписочную численность за каждый месяц и списочную численность на каждый календарный день.
1. Списочная численность работников на каждый календарный день месяца.
Состоит из нанятых сотрудников, для которых организация или индивидуальный предприниматель – основной работодатель. Собственники организации, получавшие заработную плату, также должны учитываться в перечне. Список не включает сотрудников, трудящихся по договорам гражданско-правового характера, сотрудников в отпуске по беременности и родам, сотрудников в неоплачиваемых ученических отпусках и внешних совместителей.
2. Сведения о среднесписочной численности работников за каждый месяц.
Среднесписочная численность работников на каждый календарный день месяца суммируется, полученное значение делится на количество календарных дней в месяце (31 или 30, для февраля 29 или 28).
3. Среднесписочная численность работников за год.
Среднесписочная численность работников за каждый месяц суммируется и делится на количество месяцев в году.
При расчете ССЧ применяйте Приказ Росстата от 22.11.2017 N 772.